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更新时间:2025-02-05 20:53:20

这个破班我是再也不想上了

这个破班我是再也不想上了 飞花听雪 著

完结 工作中,未来,各种

剧情人物是【工作中,未来,各种】的现代小说《这个破班我是再也不想上了》,由网络作家“飞花听雪”所著,情节扣人心弦,本站TXT全本,欢迎阅读!本书共计5638字,1章节,更新日期为2025-02-05 20:53:20。在本网【dlywk.com】上目前完结。小说详情介绍:这个破班我是再也不想上了

精彩章节试读:

每个人都小心翼翼地维护着自己的形象,隐藏着真实的想法,

生怕一不小心就被别人抓住把柄。在这个小小的办公室里,利益纷争无处不在。

为了晋升机会,同事们不惜使出浑身解数,甚至不择手段。曾经,有一个重要的项目,

成功完成后极有可能成为晋升的关键筹码。同事 A 和同事 B 都对这个项目志在必得。

同事 A 表面上与同事 B 合作无间,共同商讨项目方案,

但私下里却在领导面前频繁提及自己的想法和努力,刻意淡化同事 B 的贡献。

更过分的是,在项目执行过程中,同事 A 故意将一些关键信息隐瞒,

导致同事 B 在工作中出现了一些失误。当领导问责时,

同事 A 不仅没有帮忙承担责任,反而将所有的过错都推到同事 B 身上,

让同事 B 有苦说不出。奖金的分配也是引发同事间矛盾的导火索。每到奖金发放的时期,

办公室里就弥漫着一股紧张的气氛。大家都在暗自比较自己和他人的奖金数额,

一旦发现自己的奖金比别人少,就会心生不满。有的人为了争取更多的奖金,

会在领导面前夸大自己的工作业绩,贬低其他同事的付出;还有的人会拉帮结派,

试图通过团队的力量来影响奖金的分配。在这种环境下,

真正努力工作的人可能得不到应有的回报,而那些善于钻营的人却能从中获利。

拉帮结派的现象在办公室里也屡见不鲜。不同的小团体之间互相排挤、竞争,

为了各自的利益明争暗斗。如果你不属于任何一个团体,就很容易被边缘化,

成为被孤立的对象。在决策过程中,小团体的成员会为了维护自己团体的利益,

不顾公司的整体利益,相互扯皮、推诿,导致工作效率低下,公司的发展也受到严重影响。

我也曾亲身经历过职场冷暴力,那种被孤立、被排挤的感觉至今让我刻骨铭心。有一段时间,

我因为工作表现出色,得到了领导的表扬和奖励,这却引来了一些同事的嫉妒。从那以后,

他们便开始对我实施冷暴力。在办公室里,他们对...

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